Как иностранцу открыть компанию на Маврикии

Маврикий широко известен как одна из самых благоприятных для бизнеса юрисдикций в Африке, сочетающая политическую стабильность, сильную правовую систему, основанную на английском общем праве, и выгодный налоговый режим. Его стратегическое расположение между Африкой, Азией и Ближним Востоком, а также обширная сеть соглашений об избежании двойного налогообложения делают Маврикий особенно привлекательным для международных компаний, использующих его в качестве регионального или холдингового центра.

Для открытия бизнеса на Маврикии физическое или юридическое лицо должно следовать определённым процедурам. Регистрация индивидуального предприятия обычно осуществляется в тот же день, тогда как регистрация отечественной/международной компании обычно занимает полдня.

Разрешение на осуществление профессиональной деятельности может быть выдано негражданам, подающим заявки в качестве инвесторов, самозанятых и специалистов, но при соблюдении определённых критериев.

Компания, зарегистрированная на Маврикии, может на 100% принадлежать иностранным владельцам, при этом минимальный размер уставного капитала не установлен. Основным законодательным актом, регулирующим создание и деятельность компаний на Маврикии, является Закон о компаниях 2001 года, который регулярно изменяется в соответствии с изменениями в отношении компаний, зарегистрированных на Маврикии, и передовой международной практикой.

Регистратором компаний на Маврикии является Департамент корпоративной и деловой регистрации (CBRD) Министерства финансов и экономического развития, который управляет Законом о компаниях 2001 года, Законом о регистрации предприятий 2002 года, Законом о несостоятельности 2009 года, Законом об ограниченных партнёрствах 2011 года и Законом о фондах 2012 года.

Лицензии на ведение бизнеса на Маврикии

В Маврикии определённые виды коммерческой деятельности классифицируются как «регулируемые виды деятельности», требующие разрешения соответствующих лицензирующих органов. Система лицензирования в различных секторах предусматривает чёткие критерии и требования к лицензированию в рамках консолидированной структуры, поддерживаемой Советом по экономическому развитию.

К секторам и видам деловой деятельности, требующим получения лицензий от соответствующих органов власти на Маврикии, относятся следующие:

• Финансовые услуги и банковская деятельность — Банк Маврикия.
• Финансовые услуги, не связанные с банковской деятельностью — Комиссия по финансовым услугам (FSC) Маврикия.
• Здравоохранение и медико-биологические науки — Министерство здравоохранения и благополучия, Фармацевтический совет, Совет по регулированию клинических исследований, Стоматологический совет Маврикия, Медицинский совет Маврикия, Ветеринарный совет Маврикия.
• Туризм — Управление по туризму и организации туристического размещения и туристического бизнеса.
• Азартные игры — Управление по регулированию азартных игр Маврикия.
• Телекоммуникации и телерадиовещание — Управление информационных и коммуникационных технологий (ICTA) Маврикия, Независимый орган по телерадиовещанию.
• Промышленность — Министерство промышленности, торговли и защиты прав потребителей, Налоговое управление Маврикия (MRA), Пробирная палата, Министерство здравоохранения и качества жизни.
• Недвижимость и гостиничный бизнес — Совет по экономическому развитию (СЭР), Министерство социальной интеграции, социального обеспечения и национальной солидарности.
• Агропромышленность — Министерство агропромышленности и продовольственной безопасности, Министерство «голубой экономики», Морские ресурсы, Рыболовство и судоходство, Национальное управление по регулированию сельскохозяйственной продукции (NAPRO), Национальное управление по защите растений, Отдел животноводства и ветеринарии.
• Образование — Министерство образования и людских ресурсов, Комиссия по высшему образованию, Управление по квалификациям Маврикия, Управление по уходу за детьми раннего возраста и их образованию.
• Свободный порт и логистика — Совет по экономическому развитию (EDB), Управление порта Маврикия и Налоговое управление Маврикия (MRA).
• Океаническая экономика — Министерство «голубой экономики», морских ресурсов, рыболовства и судоходства, Администрация порта Маврикия.
• Работа и проживание. Разрешения на работу — Министерство труда и производственных отношений, Разрешения на занятие/проживание — Совет по экономическому развитию (СЭР).
• Строительство — Министерство местного самоуправления, Министерство агропромышленности и продовольственной безопасности, Министерство жилищного строительства и землепользования, Министерство окружающей среды, твёрдых отходов и изменения климата.
• Авиация — Управление гражданской авиации Маврикия (CAAM).
• Транспорт — Национальное управление наземного транспорта.
• Право — Генеральная прокуратура.
• Кооперативные общества — Министерство промышленного развития, МСП и кооперативов.

Типы компаний

Для иностранных инвесторов на Маврикии предусмотрено три основных типа компаний. Выбор зависит от того, планируете ли вы работать внутри страны или использовать остров как базу для международного бизнеса.

1. Domestic Company (Местная компания)

Регистрация отечественной компании — лучший способ ведения бизнеса с резидентами Маврикия и предпочтительный инструмент для инвестиций на острове. Деятельность местных компаний на Маврикии регулируется Законом о компаниях 2001 года, и они облагаются местными налогами, при этом основная ставка корпоративного подоходного налога составляет 15%, хотя могут применяться различные льготы и скидки.

Виды отечественных компаний на Маврикии:

• Акционерное общество — ответственность его акционеров ограничена уставом общества любой суммой, не выплаченной по акциям, принадлежащим акционеру.
• Компания с ограниченной ответственностью по гарантии — ответственность её участников ограничена уставом в размере, который участники обязуются внести в активы компании в случае её ликвидации.
• Гибридная компания с ограниченной ответственностью, принадлежащая акционерам и имеющая гарантию — ответственность её акционеров ограничивается суммой неоплаченных, если таковые имеются, платежей по принадлежащим им акциям, а также суммой, которую они обязались внести, в случае ликвидации компании.
• Общество с неограниченной ответственностью — ответственность его акционеров не ограничена.
• Иностранная компания — юридическое лицо, зарегистрированное за пределами Маврикия и имеющее место ведения бизнеса или осуществляющее деятельность на Маврикии.
• Общество с ограниченным сроком существования — устав ограничивает срок существования компании периодом, не превышающим 50 лет с даты её регистрации. Этот период может быть продлён до максимума в 150 лет.

2. Глобальные бизнес-компанияи (GBC)

Компании, зарегистрированные на Маврикии с целью ведения бизнеса преимущественно за пределами Маврикия, именуются глобальными коммерческими компаниями (GBC) и регулируются Законом о финансовых услугах 2007 года.

Глобальные бизнес-счета Маврикия (GBC) специально разработаны для организаций-резидентов, осуществляющих квалифицированную глобальную коммерческую деятельность, которая должна вестись преимущественно с нерезидентами Маврикия и в иностранной валюте.

В соответствии с Законом о финансовых услугах 2007 года, глобальным бизнес-предприятиям разрешено заниматься различными видами коммерческой деятельности, включая, помимо прочего:

• Инвестиционный холдинг.
• Коллективные инвестиционные схемы.
• Лизинговая деятельность.
• Консультационные услуги по инвестициям.
• Международная торговля.
• Консультационные услуги.
• Прочая деятельность в сфере финансовых услуг.

Компании, зарегистрированной в качестве генерального подрядчика, не разрешается заниматься коммерческой деятельностью на Маврикии, за исключением сопутствующих видов деятельности, необходимых для функционирования компании.

Глобальные бизнес-корпорации (GBC) особенно выгодны для предприятий, которым необходимо стратегическое местоположение, надёжная нормативно-правовая база и доступ к обширной сети соглашений об избежании двойного налогообложения (DTA) Маврикия, обеспечивая налоговую эффективность для операций, охватывающих несколько юрисдикций.

Они также являются наиболее эффективными структурами для получения специализированных лицензий на предоставление небанковских финансовых услуг, позволяющих воспользоваться льготным налоговым режимом GBC на Маврикии, в соответствии с которым 80% «валового дохода» освобождается от налогообложения, что снижает эффективную ставку подоходного налога до 3%.

3. Уполномоченная компания Маврикия (AC)

В 2019 году была введена категория «Уполномоченная компания Маврикия» (AC), заменившая категорию «Глобальная бизнес-компания 2» (GBC2). Уполномоченная компания — это частная компания, которая ведёт бизнес преимущественно за пределами Маврикия и имеет центральное управление и контроль за пределами Маврикия. Для регистрации в качестве уполномоченной компании не требуется наличие экономической сущности на Маврикии.

Уполномоченные компании представляют собой гибкую и не требующую сложного обслуживания структуру для нерезидентов, желающих вести бизнес или владеть активами за пределами Маврикия. Как правило, они используются для предпринимательских компаний, консалтинговой деятельности, международной торговли, судоходства и управления судами, а также электронной коммерции, полностью осуществляемой за пределами Маврикия, или для владения частными активами, такими как акции, недвижимость или интеллектуальная собственность.

АС категорически запрещено осуществлять определённые виды коммерческой деятельности, включая банковские операции, финансовые услуги, инвестиционные фонды и номинальные услуги.

Пошаговая инструкция: как открыть компанию на Маврикии

Шаг 1: Выберите подходящую структуру

Большинство иностранных компаний регистрируют частную компанию с ограниченной ответственностью, что обеспечивает ограниченную ответственность, гибкую структуру акционерного капитала и простое корпоративное управление. Регистрация филиалов также возможна, но не создает отдельного юридического лица и может потребовать дополнительной проверки со стороны банков и регулирующих органов.

Шаг 2: Проверьте доступность названия компании

Проверить название вашей компании можно через государственную онлайн-систему . Названия должны быть уникальными и не должны вводить в заблуждение или подразумевать связь с государством без соответствующего разрешения.

Шаг 3: Подготовьте учредительные документы

Учредительные документы стандартизированы и подаются в электронном виде. Ключевые документы включают:

• Заявление о регистрации компании.
• Устав (если применимо).
• Сведения о директорах, акционерах и бенефициарных владельцах.
• Адрес зарегистрированного офиса на Маврикии.

Стандартные формы можно загрузить непосредственно с портала Регистратора компаний.

Шаг 4: Зарегистрируйтесь в Реестре компаний

Заявление о регистрации подается онлайн через портал Mauritius Network Services или лично в офис Центрального банка Маврикии (CBRD). После одобрения компания получает свидетельство о регистрации и уникальный регистрационный номер, подтверждающий её юридическое существование.

Шаг 5: Зарегистрируйтесь для уплаты налогов и получения социальных выплат

После регистрации компания должна зарегистрироваться в Налоговом управлении Маврикия для уплаты корпоративного подоходного налога и, если применимо, НДС. Работодатели также должны зарегистрироваться для уплаты социальных взносов в рамках системы CSG до найма сотрудников.

Шаг 6: Откройте корпоративный банковский счёт

Открытие банковского счета на Маврикии включает в себя тщательную проверку личности клиента (KYC) и комплексную проверку благонадёжности. Банки, как правило, требуют учредительные документы, бизнес-планы, информацию о конечных бенефициарных владельцах и подтверждение экономической состоятельности. Открытие счёта может занять несколько недель.

Шаг 7: Настройте систему расчёта заработной платы и соблюдения требований законодательства в сфере трудовых отношений

Для найма сотрудников компании должны заключать соответствующие трудовые договоры, вести учёт заработной платы и ежемесячно отчислять взносы в фонд социального страхования. Работодатели несут ответственность за точное представление данных о заработной плате и своевременные платежи в налоговую службу Маврикия.

Обязательства после регистрации

После регистрации компании на Маврикии обязаны соблюдать местные законы об управлении, налогообложении и трудовом праве. Типичные требования включают:

Налоговая и финансовая отчётность

Подавать декларации по корпоративному подоходному налогу и, при необходимости, по НДС в Налоговое управление Маврикия ежегодно, ежеквартально или ежемесячно, используя МСФО или МСФО для МСП, принятые на местном уровне.

• Корпоративные реестры: ведите актуальную документацию о директорах, акционерах и бенефициарных владельцах и уведомлять Регистратора компаний об изменениях в установленные законом сроки.
• Отслеживание соответствия требованиям: отслеживайте все сроки подачи налоговой, лицензионной и корпоративной отчётности с помощью структурированного календаря соответствия требованиям, чтобы избежать штрафов.
• Лицензии и их продление: продлевайте все отраслевые лицензии, выданные Советом по экономическому развитию или другими органами власти, в соответствии с установленными ими сроками продления.
• Ведение документации: храните бухгалтерские, расчётные, кадровые и транзакционные записи не менее семи лет, обеспечивая их доступность для аудита или проверок.

Соблюдение трудового законодательства

Соблюдайте трудовое законодательство, правила предоставления льгот, социального обеспечения и защиты данных, включая составление соответствующих трудовых договоров и своевременную подачу отчётности по заработной плате в Налоговое управление Маврикия.

Налоги и финансовые аспекты

К основным обязанностям относятся:

• Корпоративный подоходный налог: 15%, как правило, выплачивается ежегодно с авансовыми платежами в течение года.
• НДС/GST: 15%, с обязательной регистрацией после превышения порога налогооблагаемого оборота (3 миллиона MUR по состоянию на 2025 год).
• Отчисления на заработную плату/социальные взносы: взносы работодателя и работника в рамках системы CSG составляют от 1,5% до 3% для работников и от 3% до 6% для работодателей и применяются к базовой ежемесячной заработной плате и установленной законом годовой премии, где это применимо.